Doge Malaysia Ok Tak

---

 
Ayuh kita berterus-terang mengakui kerajaan Malaysia merasa kesan akan jumlah kakitangan awam. ‘A bloated civil service’. Sama ada perdana menterinya Dr Mahathir Mohamad, Abdullah Ahmad Badawi, Najib Razak, Muhyiddin Yassin, Ismail Sabri Yaakob juga Anwar Ibrahim.
Setiap bulan kerajaan mesti menyediakan gaji bulanan kakitangan awam seramai 1.5 juta orang. Ini perangkaan tahun lalu. Tetapi angka ini tidak banyak berubah daripada jumlah penjawat awam zaman semua PM terdahulu. Ertinya gaji sahaja memerlukan jutaan ringgit setiap bulan. Belum kira elaun dan segala macam, dan jangan lupa pembayaran pencen kepada pesara yang jumlahnya lumayan juga.
Walaupun jumlahnya besar setiap kerajaan di bawah pentadbiran semua perdana menteri kita tidak pernah tidak buat pembayaran kepada penjawat awam setiap bulan. Dibayar pada hari ditetapkan setiap bulan ‘without fail’. Tabik hormat buat mereka. Amalan ini akan berterusan.
Namun, dengan jumlah penjawat awam yang ramai, perkhidmatan awam kelihatan ‘sluggish’. Keadaan ini juga berlaku dalam sektor swasta. Maka, itu sebabnya banyak syarikat sering mengurangkan jumlah tenaga kerjanya. Kerajaan bagaimanapun tidak akan mengurangkan kakitangannya. Malah tidak boleh sehingga waktu ini. Tidak ada peruntukan dalam undang-undang yang membolehkan penjawat awam diberhentikan secara berkumpulan.
Ertinya, tidak seperti sektor swasta perkhidmatan awam tidak ada VSS untuk ditawarkan kepada kakitangannya. Skim Pemisahan Sukarela. Tidak ada juga MSS – Skim Pemisahan Wajib . Tidak ada ‘retrenchment’. Apa kerajaan lakukan atau cuba lakukan ialah penyelarasan dengan langkah reformasi pentadbiran awam yang diharapkan berkesan dan mencapai matlamat diingini.
Di Amerika Syarikat, Donald Trump semasa belum menjadi presiden kerap mengkritik keras perkhidmatan awam yang jumlah tenaga kerja juga besar. Sebaik sahaja Trump jadi presiden antara langkah diambil ialah mengecilkan atau ‘downsize’ perkhidmatan awam secara drastik untuk katanya ‘make America great again’.
Lalu beliau melakukan ‘buyout’ yakni menawarkan insentif kewangan kepada dua juta kakitangan awam persekutuan untuk berhenti kerja. Ini diibaratkan ‘peletakan jawatan tertangguh’. Kakitangan terus mendapat gaji sehingga September tanpa perlu bekerja secara fizikal dengan kemungkinan tugas mereka dikurangkan atau dihapuskan dalam tempoh berkenaan.
Dalam erti kata lain berhenti secara ‘sukarela serta-merta’. Kesatuan sekerja yang tidak puas hati membawa isu ini ke mahkamah. Namun, hakim Mahkamah Persekutuan memberi lampu hijau kepada pentadbiran Trump meneruskan program itu. Pada 13 Feb lalu dilaporkan 75,000 pekerja sudah menerima tawaran Trump.
Trump juga menandatangani perintah eksekutif yang memberi kuasa kepada Jabatan Kecekapan Kerajaan atau DOGE yang di bawah orang dikatakan paling kaya di dunia Elon Musk untuk membentuk pentadbiran awam selaras langkah pentadbiran Trump mengurangkan jumlah kakitangan kerajaan secara drastik.
Antara lain jabatan eksekutif perlu mendapatkan kelulusan pengambilan pekerja dengan pasukan Musk kecuali bagi agensi penguatkuasaan undang-undang dan imigresen. Setiap agensi persekutuan dengan beberapa pengecualian hanya dibenarkan mengambil seorang kakitangan bagi setiap empat pekerja yang berhenti selepas pembekuan pengambilan baharu ditamatkan.
Dalam tempoh tiga minggu pertama pentadbiran Trump pasukan Musk memasuki sekurang-kurangnya 19 agensi dan mengenal pasti beberapa program untuk dimansuhkan. Orang kanan Musk ialah Vivek Ramaswamy, tokoh perniagaan yang punya aspirasi politik. Ramaswamy pernah dilapor berkata beliau bercadang memotong 70% penjawat awam yang menurutnya adalah antara sumbangan pembaziran. Seiring langkah DOGE memotong perbelanjaan yang dirasakan membazir dan mengurangkan peraturan yang dikawal kerajaan.
Kembali ke tanah air. Berita Harian 12 Feb lalu memetik Khairy Jamaluddin menyarankan Malaysia mengguna pakai atau ‘adopt’ model DOGE. Fokusnya menurut beliau ialah latihan semula dan penempatan semula penjawat awam di samping penerapan automasi dan kecerdasan buatan atau AI.
“Jika diberi peluang saya ingin menyusun semula kerajaan tetapi kita tidak boleh memberhentikan sesiapa. Sebaliknya kita harus menempatkan semula penjawat awam ke jawatan yang akan menjadi penting dalam lima hingga sepuluh tahun akan datang sambil memindahkan fungsi yang boleh diautomasi atau diuruskan oleh AI.”
Perhatikan kata kuncinya ialah ‘tidak boleh memberhentikan sesiapa’. Dan kata beliau lagi: “Jika saya berada di Pejabat Perdana Menteri hari ini, saya akan menyarankan
penubuhan DOGE yang dipimpin seorang pemikir hebat daripada sektor swasta yang diberi tugas membangunkan pelan tindakan bagi menyusun semula perkhidmatan awam dalam tempoh lima hingga 15 tahun akan datang dengan jaminan tiada siapa akan diberhentikan”. Sekali lagi KJ beri penekanan ‘tiada siapa akan diberhentikan’. Rasanya kita semua tahu mengapa.
Apa pun cadangan beliau adalah bagus. Cuma DOGE Malaysia ialah mengenai ‘retraining and redeployment’ untuk ‘streamline’ perkhidmatan awam. Ertinya jumlah penjawat awam kekal. Berbanding DOGE Amerika yang memberhentikan pekerja untuk ‘streamline’ perkhidmatan awam mereka. Ertinya tenaga pekerja yang ‘slim’. Bolehkah DOGE Malaysia berjaya? Atau walhasil balik asal?
‘But first thing first’. Adakah cadangan KJ akan mendapat pertimbangan pihak berwajib? Atau perhatian sekurang-kurangnya? Menurut saya sepatutnya dapat. - FMT
Artikel ini adalah pandangan penulis dan tidak semestinya mewakili MMKtT.

---