Clab Proses Kemasukan Pekerja Asing

---

CLAB, singkatan bagi Construction Labour Exchange Malaysia ialah sebuah organisasi yang ditubuhkan pada tahun 2003 oleh CIDB selaras dengan keputusan Jawatankuasa Kabinet Mengenai Pengambilan Pekerja Asing (JKK-PA) untuk membawa masuk dan mengagihkan semula pekerja asing untuk syarikat atau organisasi di Malaysia.
Kewujudan organisasi ini jarang menjadi tajuk utama akhbar sehinggalah keputusan kerajaan baru-baru ini membenarkan entiti ini menguruskan sepenuhnya permohonan lebih 100 pekerja binaan asing masuk ke negara ini.
CLAB ialah sebuah organisasi yang ditubuhkan oleh Lembaga Pembangunan Industri Pembinaan (CIDB) untuk membawa masuk dan mengagihkan semula pekerja asing untuk syarikat dan organisasi di Malaysia.
Artikel berkaitan: ePPAx: Syarat & Permohonan Penggajian Pekerja Asing Online
Sejarah penubuhan CLAB Pada Julai 2002, 912,000 pekerja asing tanpa izin telah dihantar balik di bawah Program Pengampunan di mana 383,000 daripadanya terdiri daripada sektor pembinaan.
Akibatnya, ia telah membawa kelembapan dan gangguan kepada penyiapan projek.
Perbincangan telah diadakan antara agensi kerajaan dan persatuan pembinaan untuk menyelesaikan isu tersebut.
Salah satu cadangan ialah penubuhan CLAB Pada 16 Jun 2006, satu kertas kerja telah diluluskan oleh JKK-PA untuk CLAB diberi hak pertama untuk menolak semua permohonan berjumlah 50 dan ke bawah untuk pekerja binaan asing di KHEDN.
Pada 19 Julai 2009, Keputusan JKK-PA menyatakan bahawa semua permohonan Buruh Binaan Asing (Foreign Construction Labour – FCL) di bawah jumlah 100 orang diuruskan oleh organisasi ini.
Pada tahun 2015, entiti ini telah dianugerahkan dan untuk menguruskan permohonan untuk Buruh Binaan Asing (FCL) melebihi 100 orang pekerja.
Pada Ogos 2022, telah dianugerahkan dan diberi mandat untuk menguruskan semua Pekerja Asing dalam Industri Pembinaan.
Artikel berkaitan: Cara Daftar CIDB, Renew Online, Semakan Kursus & CCD Point
Peranan dan objektif penubuhan CLAB akan bertanggungjawab dalam memastikan majikan memenuhi semua keperluan kawal selia seperti Akta 520 (Akta Lembaga Pembangunan Industri Pembinaan), Akta 446 (Akta Perumahan, Penginapan dan Kemudahan Minimum Pekerja), Akta 265 (Akta Pekerjaan) dan Akta 4 (Akta Keselamatan Sosia Pekerja).
Organisasi ini juga akan memantau pematuhan majikan terhadap akta ini dan peraturan lain yang berkaitan untuk memastikan kebajikan pekerja dijaga.
Peranan organisasi ini dalam menguruskan pengambilan pekerja asing akhirnya akan menghapuskan sebarang penglibatan orang tengah.
Ini akan menjadikan proses pengambilan pekerja asing lebih cekap dan menjimatkan kos.
Untuk maklumat lanjut, lawati laman web rasmi CLAB di https://www.clab.com.my/

---